Chargé(e) d’affaires China Desk
Expired on: Fév 6, 2026
Informations sur le poste
| Intitulé du poste | Chargé(e) d’affaires China Desk |
| Direction | Direction Commerciale Enterprises (DCE) |
| Rattachement hiérarchique | Chef Département Global Business |
Contexte
Dans le cadre du renforcement de ses équipes commerciales, la Banque Internationale d’Investissement (BII) lance un appel à candidatures internes pour le poste de Chargé(e) d’affaires China Desk.
Finalité du poste
Développer, gérer et fidéliser un portefeuille de clients chinois (entreprises, filiales, investisseurs ou institutions) en Mauritanie et dans le cadre de relations transfrontalières Chine–Mauritanie, en assurant un service de haut niveau et la conformité réglementaire.
Missions principales
- Développer et gérer un portefeuille de clients chinois (entreprises, investisseurs, SOEs, filiales locales) ;
- Prospecter de nouveaux clients dans le cadre de projets d’implantation et d’investissement ;
- Proposer et structurer des solutions adaptées : financements, trade finance, garanties, cash management, change et couverture ;
- Assurer l’animation commerciale du China Desk (événements, missions économiques, networking) ;
- Être l’interlocuteur principal des clients pour l’ensemble de leurs besoins et piloter la satisfaction/rentabilité ;
- Analyser les dossiers de crédit, monter les dossiers et préparer les comités (analyses financières, risques pays, notation) ;
- Veiller au respect des politiques risques, KYC/AML et conformité ; assurer la mise à jour de la documentation client ;
- Coordonner avec les équipes internes (trade, trésorerie, conformité, juridique, etc.) et les correspondants bancaires en Chine ;
- Faciliter la communication interculturelle entre les clients et la banque
Interfaces internes principales
- Direction Commerciale Entreprises (DCE) et CTC ;
- Trade Finance, Trésorerie / Salle des marchés, Cash Management ;
- Conformité (KYC/AML), Risques / Crédit ;
- Juridique, Back-office opérations internationales ;
- Directions et Départements internes concernés par la clientèle entreprises.
Profil recherché
- Formation : Bac+4/5 en finance, banque, commerce international ou équivalent ;
- Expérience : minimum 3 à 5 ans en banque (banque entreprises, trade finance et/ou environnement China Desk) ;
- Bonne connaissance de la clientèle chinoise et des opérations internationales.
Compétences attendues
Compétences techniques
- Maîtrise des produits bancaires entreprises (crédits CT/MT/LT) ;
- Bonne connaissance du trade finance (crédits documentaires, remises documentaires, garanties bancaires) ;
- Expertise en cash management et gestion des flux ;
- Connaissance des opérations de change (FX) et des instruments de couverture ;
- Capacité d’analyse financière et d’évaluation de la solvabilité ; notation et risques pays.
- Montage et rédaction de dossiers de crédit ; préparation des comités.
- Maîtrise des procédures KYC, AML et conformité bancaire ;
- Compréhension des réglementations locales et internationales liées aux opérations transfrontalières ;
- Utilisation des outils et SI bancaires (core banking, reporting, CRM).
Savoir-faire
- Prospection et développement d’un portefeuille entreprises à dimension internationale ;
- Structuration de solutions de financement et d’opérations de commerce international ;
- Conduite d’entretiens de découverte, conseil et vente à valeur ajoutée ;
- Négociation commerciale et pilotage transversal (multi-équipes) ;
- Préparation, présentation et suivi de dossiers en comités (crédit / risques) ;
- Gestion d’une relation client premium dans un environnement multiculturel.
Savoir-être
- Excellente posture de conseil et crédibilité auprès d’interlocuteurs de haut niveau ;
- Fort sens commercial, orientation client et sens stratégique ;
- Rigueur, autonomie, sens des responsabilités et respect des exigences de conformité ;
- Aisance relationnelle et interculturelle ; sens du contact ;
- Capacité d’analyse, curiosité et esprit d’initiative ;
- Capacité à travailler sous pression et à coordonner des parties prenantes diverses.
Langues & Outils
- Langues : Mandarin courant/bilingue (obligatoire) ; Arabe bilingue ; Français courant ; Anglais professionnel.
- Outils : bonne connaissance des applications bancaires et bureautiques (CBS, CITRIX, Word, Excel, PowerPoint)
Indicateurs de performance
- Croissance du portefeuille clients China Desk (nombre de clients actifs, encours, volumes) ;
- Augmentation du PNB généré par la clientèle chinoise (produits, commissions, FX) ;
- Taux de satisfaction client et qualité de service (délais de traitement, réclamations) ;
- Qualité du risque (dossiers conformes, incidents, respect des limites) ;
- Conformité réglementaire (KYC/AML, mises à jour documentaires, audits) ;
- Contribution au positionnement de la banque auprès des investisseurs chinois (actions commerciales, partenariats).
Modalités de candidature
Les candidat(e)s intéressé(e)s sont invité(e)s à transmettre :
- Un CV à jour.
- Formulaire de dépôt de candidature interne dument renseigné (fichier joint)
| Canal d’envoi | recrutement.sgm@socgen.com |
| Objet | Candidature interne – Chargé(e) d’affaires China Desk |
| Date limite | 06 Février 2026 |
Date limite: 06/02/2026
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